獵頭公司2月18日人才推薦 某酒店 副總經理 30萬
自我評價：
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1、 善于策劃酒店各類經營活動，對市場信息及行業動態的把握及時敏銳；
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2、 有豐富的酒店管理及人才培養經驗，注重人才梯隊的創建；
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3、 掌握的工作業務及知識技能較為全面，思路清晰、勤奮嚴謹；
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4、 具有高星級酒店的全面管理能力、協調能力、運作能力和創新能力；
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5、 具有高星級酒店籌建至酒店正常運作之良好開拓經驗。
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工作經歷：
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某大酒店有限公司（2016.06 - 至今），副總經理。
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1、向總經理負責，協助總經理完成酒店的經營指標和工作任務。
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2、協助總經理接待重要貴賓，建立良好的公共關系，廣泛聽取和收集賓客的意見，處理投訴，改進工作。
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3、深入營業部門，檢查各項接待工作情況。
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4、協助總經理協調酒店各部門之間的關系。
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5、協助總經理對各部門主要管理人員進行考核、評估。
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6、審定公關宣傳、對外營銷、開拓客源市場計劃，以及審定部門業務計劃的實施細則，并督導這些計劃的實施。
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7、開展調查研究，分析酒店經營管理情況，收集同行業和市場信息，制訂客源市場的開發計劃。
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8、督導市場部制訂月度、季度、年度工作計劃、營銷方案、營銷目標等。
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