自我評價：9年銷售經驗，擅長高層營銷；3年銷售管理經驗，有一顆好奇心，學習能力強，追求卓越，內驅力強。
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工作經歷：
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1、北京北森云計算股份有限公司，銷售總監20000元/月，負責銷售團隊管理工作，工作內容包括但不限于：銷售目標分解及銷售目標達成，2015年帶領團隊完成任務117%，完成率華南第一、全國前五，入圍年度“汽車大獎”（年度最高獎項）。從銷售行為中，總結出一套基于銷售行為、商機漏斗的量化的銷售管理方法論，清晰地判斷團隊現狀及找出隱含的風險，及時糾正，并引導銷售行為的改變。團隊搭建與團隊激勵， 通過自己的人脈圈招聘銷售，不斷補充團隊成員；依靠自身扎實的銷售和專業功底，指導和幫助銷售成長。策劃各種團建活動，活躍團隊氛圍，凝聚人心。對客戶群體、業務切入點的思考和規劃，根據業務的季節特點，策劃不同的具有核心主題的市場活動，進行高效的客戶覆蓋；分析業務的競爭格局和市場需求變化，進行不同產品組合的打法設計，及時向銷售進行傳遞、培訓。
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2、中華英才網，銷售總監
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3、富士施樂實業發展(中國)有限公司廣州分公司，KA
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4、中山大學管理學院EDP教育中心，大客戶經理
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教育經歷：
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中山大學（2004.09 - 2008.07）
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專業：公共關系
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學歷：本科
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是否統招：是
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