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獵頭新聞|獵頭學院
獵頭人才推薦 恒申珠寶副總經理60萬
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獵頭
  自我評價:
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  1、職業背景: 16年以上時尚零售行業資深營銷運營經驗,最高任職副總經理,行業涉及珠寶、箱包、鞋品等,具備品牌策略、渠道拓展、產品規劃、客戶管理、營銷策劃、財務管控等全方位的專業知識與實操經驗。
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  2、營銷管理: 具備豐富的品牌運作、市場戰略規劃及統籌布局能力,熟悉相關零售行業加盟和直營運營管理體系的建立,有效把握品牌商、代理商、商場和公司的四方關系,擅長整合各類資源順利達成既定目標。
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  3、商業資源: 人脈資源豐富,熟悉西南、華南等區域各大知名商場系統和業內優質經銷商資源,具備很強的業務拓展能力,善于建立客戶鏈接并推動深度合作,與各層級重要決策者一直保持較緊密的商業合作關系。
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  4、團隊統御: 從全局出發,激發成員戰斗力,提高利潤貢獻和人均產值;從業務入手,善于發掘員工優勢,打造高效的管理梯隊和銷售團隊,任職期間帶領公司各部門取得了突出的業績成果。
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  5、職業素質: 自我驅動型,胸襟坦蕩,穩健深謀,創新務實,抗壓能力強,樂于接受挑戰,擅長處理復雜局勢與關系,團隊整合能力強。
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  工作經歷:
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  深圳市恒申珠寶首飾有限公司(2018.05 - 至今, 1年11個月),副總經理。
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  1、經營策略: 根據企業發展戰略,協助總經理制定公司3大珠寶品牌(I DO、謝瑞麟、翠綠)的整體運營發展和營銷策略,在珠寶市場整體業績下滑的大環境下,仍保持銷售總額環比持平略增5%的驕人成績。
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  2、組織管理: 全面主持公司的日常經營、營銷和業務活動,通過組織架構、部門職責、工作任務、制度流程的重新梳理和調整,逐步打造出精簡、高效的扁平化組織,營造出積極、創新的正能量企業氛圍。
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  3、市場布局: 完成與品牌商/代理商關于合作條件、開店政策、品牌落位等的商務洽談、溝通與確認,確保為公司爭取到最有利的銷售政策和利益支持,任職以來按時保質完成了5家新店的開拓營業,保證利潤空間。
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  4、服務體系: 推動各品牌客服管理體系的系統化與規范化,利用沙龍、俱樂部、主題關懷、聯誼會等形式進行高頻的情感鏈接,保證了30家終端店鋪進店客流的同期增長量,會員復購率提升了30%-50%。
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  5、計劃管理: 跟進各品牌銷售指標的達成,分析并提出銷售模式的創新方案,包括測算盈虧情況,市場潛力及競品分析,渠道分析等,編制各支持模塊的以業務為導向的年度行動計劃,落實各項策略以提高市場競爭力。
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關于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業務
  • 《中國十佳獵頭服務企業》
  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業的高級人才信息
  • 有北京市頒發的《職業中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協會《優質獵頭服務資質證書》
  • 中國人才交流協會理事會員單位
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