【乾坤獵頭成功案例】誠信辦企業,認真做實事 幾個月前的一天，某銀行北京分行找到了乾坤獵頭，希望乾坤獵頭能幫忙盡快尋找一位對公外匯業務管理，該公司沒有問乾坤獵頭任何資質及相關合作流程，只問了一句&ld
獵頭Mark分享候選人應聘時應當具備的五項修煉(HR招聘同樣試用) 候選者要具備哪些特質，才能融入團隊？這些特質是很難衡量的。本文提供了一些問題，能幫助招聘官在面試中了解候選者的特質。
今天，你遇到了哪種獵頭？ 近期，很多朋友跟我抱怨，說：“獵頭的能力真的是參差不齊，真是耽誤我的時間！”? 沒錯！隨著大量畢業生的涌入，獵頭這個十年前看似神秘又高端
畢業之后哪里飛？讓資深獵頭帶你自由翱翔找出路！ 本文主要就是與學弟學妹們分享一下我的畢業找工作的心得，也順便縷一縷個人的履歷，好了，言歸正傳，先做自我介紹吧。? 我的興趣愛好很多，唱歌，
北京獵頭Mark分享 運營崗位自我評價的書寫姿勢 北京獵頭推薦候選人情況介紹：某互聯網醫療公司的候選人，40歲，運營總監 自我評價： “有組建運營團隊，內部管理及外部協調經驗，能及時
資深獵頭看行業發展之MARK談PS模式 如何提升和候選人每次溝通的質量？? 新人做PS模式更容易成功？? PS模式和傳統的RS模式是否可以并存？? PS模式對顧問
it獵頭教你看懂那些云里霧里的java崗位 Amanda大學畢業后在一家小公司做Recruiter，但是每天真正花在招聘上的時間只有2、3個小時，其他大部分時間都被行政瑣事、辦理入職、考勤等事務纏身
金融獵頭干貨分享|如何通過私募面試（上） 如果有人打電話讓你去面私募，考慮下面的方法，只要一小步就能成功。? 關于私募面試、甚至只是接到面試邀請電話的數據統計，結果都讓人心驚。
金融獵頭干貨分享|如何通過私募面試（下） 階段二：技能測試? 或許你已經提升了面試技能、在第一輪里留下了深刻印象并且闖入了最終候選名單，但這里才是細細評估你處理日常工作能力的地方。技能測
獵頭都是怎樣去為企業做候選人的背景調查的? 背景調查是獵頭的最基本的工作之一，也是獵頭必須掌握的技能之一。如果候選人進入背景調查階段就說明推薦環節已經進入最后一個步驟，背景調查的結果也許會直接影響委
